Managementforschung

Book Overview

Der zweite Band der j hrlich erscheinenden "Managementforschung" ent- h lt sieben alphabetisch geordnete Beitr ge. Thematisch setzen sie sich mit zwei zentralen Problembereichen verhaltenswissenschaftlicher Mana- gementforschung und Managementpraxis auseinander. Im ersten Bereich wird die Diskussion um die Erkl rungsleistung verhaltenswissenschaftli- cher und konomischer Konzepte aufgegriffen und weiterentwickelt. Dazu werden im einzelnen die verhaltenswissenschaftlichen Urspr nge in der Betriebswirtschaftslehre kritisch gesichtet, ein konomischer Begr n- dungsversuch f r die Bedeutung der Organisationskultur ausgearbeitet und am Beispiel strategischer Netzwerke Grenzen einer transaktionsko- stentheoretischen Argumentation bestimmt. Im zweiten Bereich werden Strategien und Handlungsalternativen des Managements analysiert, die sich aus dem Wandel des unternehmerischen Umfeldes ergeben. Im einzel- nen interessieren hier die organisatorischen Konsequenzen des informa- tionstechnologischen Wandels f r weltweit t tige Unternehmungen. Ana- lysiert werden des weiteren betriebspolitische Aspekte des B rokratieab- baus in Industrieunternehmen anhand empirischer Daten. Zum dritten wird der Zusammenhang von betrieblichen Qualifikationsstrategien und organisationalem Lernen ausgearbeitet. Dem schlie t sich eine kritische Analyse konzeptioneller Neuerungen in der Personalwirtschaftslehre an. Berlin, im Januar 1992 Wolfgang H. Staehle und Peter Conrad Noch vor Drucklegung des zweiten Bandes ist der Mitbegr nder und Mitherausgeber der "Managementforschung", W.H. Staehle, leider ver- storben. Er hat auch den zweiten Band ma geblich herausgeberisch mit- betreut und mitgestaltet.

• Format: Paperback
• Language: German
• ISBN: 3322867137
• ISBN13: 9783322867131
• Release Date: May 2012
• Publisher: Gabler Verlag
• Length: 342 Pages
• Weight: 1.09 lbs.
• Dimensions: 0.7" x 6.1" x 9.2"