Este livro um guia estrat gico e inovador sobre a forma como as organiza es contempor neas devem evoluir para competir com sucesso num mercado globalizado, digital e sem barreiras geogr ficas. Atrav s da sua proposta, a obra explica a transforma o da administra o tradicional para um modelo de gest o interligado, em que o sucesso j n o depende da localiza o f sica, mas sim da capacidade de adapta o cont nua, da lideran a multicultural e da agilidade tecnol gica. O texto aborda desde a necessidade de compreender a diversidade cultural e o marketing internacional para negociar com diferentes pa ses, at implementa o pr tica de ferramentas disruptivas como a Intelig ncia Artificial, a automatiza o e o Big Data na tomada de decis es. Com uma vis o prospectiva orientada para o ano de 2035, o livro posiciona a sustentabilidade, a responsabilidade social e o desenvolvimento de novas compet ncias digitais como os pilares fundamentais para que os gestores do futuro construam modelos de neg cio eficientes, competitivos e com um impacto global duradouro.
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