Die arbeitsrechtliche Abmahnung, die nach st ndiger Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts vor einer verhaltensbedingten K ndigung - jedenfalls bei St rungen im Leistungsbereich - ausgesprochen werden mu , hat sich mittlerweile zu einem eigenst ndigen Rechtsinstitut entwickelt. Gleichwohl bestehen immer noch Unklarheiten ber die dogmatischen Grundprinzipien, den Anwendungsbereich und den Rechtschutz gegen unberechtigte Abmahnungen. Die Arbeit besch ftigt sich deshalb zun chst mit den systematischen Grundprinzipien der Abmahnung und deren Funktionen. Im Anschlu daran werden mit den gewonnenen Ergebnissen praktische Probleme des Anwendungsbereichs, der Wirksamkeitsvoraussetzungen und des Rechtsschutzes gel st. Schlie lich wird noch auf die Abgrenzung zur Ermahnung, zur Betriebsbu e und hnlichen Instituten eingegangen.
Format:Paperback
Language:German
ISBN:3631454783
ISBN13:9783631454787
Release Date:February 1993
Publisher:Peter Lang Gmbh, Internationaler Verlag Der W
Length:221 Pages
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Format: Paperback
Condition: New
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