Studienarbeit aus dem Jahr 2014 im Fachbereich BWL - Marketing, Unternehmenskommunikation, CRM, Marktforschung, Social Media, Note: 1,3, Hochschule Fresenius M nchen, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Anf nge des Bestrebens nach ethischem Handeln in der Wirtschaft tauchten zum ersten Mal im mittelalterlichen Italien auf. Damals war diese Verhaltensweise bekannt unter dem Leitbild des ehrbaren Kaufmanns. Dieses Leitbild war ein Ehrenkodex, der neben kaufm nnischen F higkeiten auch die kaufm nnische Ehrbarkeit, die Einhaltung pers nlicher Tugenden, b rgerliches Verhalten und Anstand verlangte. Somit verbindet der ehrbare Kaufmann wirtschaftlich sinnvolles Handeln mit ethischem Denken und Tun und dient als Bereicherung f r die allgemeine Gesellschaft.1 Dieses Leitbild zwischen wirtschaftlichen und moralischen Handeln wurde f r die heutige Zeit weiterentwickelt und tr gt heute den Namen Corporate Social Responsibility. Die nachfolgende Arbeit widmet sich im zweiten Kapitel der genauen Erkl rung und der Einordnung des Begriffes Corporate Social Responsibility. Das dritte Kapitel befasst sich zun chst mit der Vorstellung der Linde Group und geht anschlie end auf deren Aktivit ten und Ziele im Bereich der Corporate Social Responsibility ein. Das vierte Kapitel dient zur Herausarbeitung der Zielerreichung der Linde Group und soll zeigen, wo weiterer Handlungsbedarf besteht und welche zuk nftigen Ziele sich die Linde Group setzt. Abgerundet wird die Arbeit von einem kritischen Fazit ber die bisherigen CSR-Aktivit ten, sowie einer pers nlichen Stellungnahme ber m gliche Verbesserungsvorschl ge f r eine noch konstruktivere Bearbeitung des Themas Corporate Social Responsibility.
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