Взаимосвязь между управ& [Russian]

By: Бoгaлe, Бь

Организационная культура является одним из факторов успеха в разработке и внедрении эффективного управления знаниями в организации. Организации, основанные на знаниях, такие как Экономическая комиссия ООН для Африки (ЭКА ООН), нуждаются в формировании и поддержании организационной культуры, способствующей их усилиям по управлению знаниями. Приведение параметров организационной культуры в соответствие с целями управления знаниями обеспечивает практику обмена негласными знаниями. Последние тенденции четко выявили первостепенную важность культурных ценностей для того, как процессы управления знаниями разрабатываются и применяются в организациях. Поэтому организациям, чьи услуги и продукция являются наукоемкими, необходимо формировать организационную культуру, которая в значительной степени поддерживает управление знаниями. В первую очередь, важно определить общеорганизационные практики, которые способствуют или препятствуют управлению знаниями, что, в свою

• Format: Paperback
• Language: Russian
• ISBN: 6207173597
• ISBN13: 9786207173594
• Release Date: February 2024
• Publisher: Sciencia Scripts
• Length: 108 Pages
• Weight: 0.37 lbs.
• Dimensions: 0.3" x 6.0" x 9.0"