Человеческий капитал: Пр [Russian]

By Уэйн Ричардс

Разочарованные сотрудники ежегодно обходятся американским компаниям в миллиарды долларов за счет снижения производительности труда, что усугубляется сложной экономической ситуацией в стране. В данном исследовании рассматривается потенциал повышения производительности за счет увеличения вовлеченности сотрудников. Используя теорию личной вовлеченности и теорию запланированного поведения, цель этого феноменологического исследования заключалась в изучении того, как опыт наемных сотрудников аэрокосмической отрасли влияет на производительность и финансовые показатели организации. Последствия для позитивных социальных изменений включают новые идеи для руководителей, стремящихся повысить производительность и финансовые показатели, а также поддержать вовлеченность сотрудников для поддержания устойчивости, удержания талантов, увеличения прибыли и улучшения экономики.

• Format: Paperback
• Language: Russian
• ISBN: 6207690575
• ISBN13: 9786207690572
• Release Date: June 2024
• Publisher: Sciencia Scripts
• Length: 128 Pages
• Weight: 0.44 lbs.
• Dimensions: 0.3" x 6.0" x 9.0"