W niniejszym opracowaniu zbadano zasoby sieciowe, zdolności dynamiczne i wyniki organizacji na przykladzie oddzial w First Bank w stanie Ogun w Nigerii. Populację stanowilo dwustu pięcdziesięciu (250) pracownik w firmy, a pr ba obejmowala stu trzydziestu siedmiu (137) pracownik w. W badaniu zastosowano opisowy projekt badawczy. Jednakże w badaniu przyjęto kwestionariusz jako wiarygodne źr dlo gromadzenia danych, przy czym dane pierwotne zostaly wykorzystane do uzyskania opinii respondent w na temat przedmiotu badania. Co ważniejsze, wyniki badania wykazaly, że związek między zasobami sieciowymi, zdolnościami dynamicznymi i wydajnością organizacyjną zostal zbadany przy użyciu analizy korelacji i regresji. Przeprowadzono wstępne analizy, aby upewnic się, że nie naruszono zalożeń dotyczących normalności, liniowości i homoscedastyczności. Stwierdzono, że zasoby sieciowe i zdolności dynamiczne mają statystycznie istotny wplyw na wyniki organizacji, podczas gdy zasoby sieciowe nie mają większego znaczenia dla efektywności organizacji, podobnie jak zdolności dynamiczne nie mają większego znaczenia dla przewagi konkurencyjnej.
ThriftBooks sells millions of used books at the lowest everyday prices. We personally assess every book's quality and offer rare, out-of-print treasures. We deliver the joy of reading in recyclable packaging with free standard shipping on US orders over $20. ThriftBooks.com. Read more. Spend less.