Vorteile und Hindernisse bei der Umsetzung transformativer Führung [German]

By Rachelle Smith

Transformative F hrung steht nachweislich in einem positiven Zusammenhang mit Arbeitszufriedenheit, Arbeitsleistung, Engagement f r das Unternehmen und berlebensf higkeit. Bislang gibt es nur wenige Untersuchungen zu den Problemen bei der Umsetzung transformativer F hrungskonzepte in einem wissenschaftlichen Labor. Der Zweck dieser explorativen, qualitativen Fallstudie war es, (a) den aktuellen F hrungsstil des Pr sidenten eines wissenschaftlichen Labors aus der Perspektive der Wissenschaftler, Analysten und Techniker sowie deren bevorzugten F hrungsstil zu untersuchen; (b) den vom Pr sidenten selbst wahrgenommenen F hrungsstil und die wahrgenommene Pr ferenz der Untergebenen f r einen bestimmten F hrungsstil zu untersuchen; und (c) die Wahrnehmung der Mitarbeiter hinsichtlich der Vorteile und Herausforderungen bei der Anwendung und Umsetzung eines transformativen F hrungsstils zu untersuchen. F hrungskr fte in wissenschaftlichen Laboren, die diese Erkenntnisse anwenden und eine effektivere F hrung umsetzen, k nnen durch eine h here Arbeitszufriedenheit und Leistungsf higkeit ihrer Untergebenen sozialen Wandel bewirken und so die berlebensf higkeit der Organisation st rken und den Status quo verbessern.

• Format: Paperback
• Language: German
• ISBN: 6209253490
• ISBN13: 9786209253492
• Release Date: November 2025
• Publisher: Verlag Unser Wissen
• Length: 108 Pages
• Weight: 0.34 lbs.
• Dimensions: 0.3" x 6.0" x 9.0"