Valutazione delle prestazioni dei dipendenti dell'industria del cemento [Italian]

By Juhi Yadav

Il presente studio rivela la percezione dei dirigenti di livello inferiore, medio e superiore sull'efficacia del sistema di valutazione delle prestazioni e il livello di soddisfazione dei dirigenti di livello inferiore, medio e superiore nei confronti del sistema di valutazione delle prestazioni. In questo capitolo si ? cercato di riassumere i principali risultati della ricerca. Sulla base dei risultati, vengono forniti suggerimenti su vari aspetti trattati nella presente ricerca. La PA ? uno strumento fondamentale per la creazione di risorse umane nelle organizzazioni. Lo scopo dello studio era quello di misurare l'efficacia del sistema di valutazione delle prestazioni. I dipendenti hanno opinioni diverse su ogni fattore di efficacia della valutazione delle prestazioni. Anche i dipendenti hanno opinioni diverse sulla soddisfazione della valutazione delle prestazioni. Per mantenere la trasparenza del sistema di valutazione delle prestazioni nell'industria del cemento si dovrebbe adottare un metodo di valutazione a 360 gradi. I dipendenti dovrebbero essere premiati in base al raggiungimento degli obiettivi. I dipendenti devono ricevere una formazione adeguata, in modo da poter partecipare facilmente al processo di valutazione. La valutazione delle prestazioni non deve essere considerata come una ricerca di difetti.

• Format: Paperback
• Language: Italian
• ISBN: 620538650X
• ISBN13: 9786205386507
• Release Date: November 2022
• Publisher: Edizioni Sapienza
• Length: 52 Pages
• Weight: 0.20 lbs.
• Dimensions: 0.1" x 6.0" x 9.0"