Książka ta jest wynikiem dziewięciomiesięcznych badań (2014/15), kt re dotyczyly stresu związanego z pracą i przekazywania traumy wśr d personelu pracującego z miejskimi migrantami przymusowymi. Badanie przeprowadzone w Kampali w Ugandzie przedstawia doświadczenia i spostrzeżenia 16 pracownik w Refugee Law Project (RLP), kt rzy na co dzień mają kontakt z migrantami przymusowymi. Książka pokazuje, jak satysfakcja z empatii (CS) i zmęczenie empatią (CF) - w tym trauma, stres i wypalenie zawodowe - wplywają na pracownik w RLP w ich codziennych zadaniach i w perspektywie dlugoterminowej. Praca ta ilustruje r wnież zlożony związek między dynamiką emocjonalną i spoleczną z jednej strony (motywacja, tożsamośc wlasna i spoleczna, rola zawodowa i spoleczna, warunki życia i doświadczenia życiowe), a z drugiej strony emocjonalnym przywiązaniem do klient w i osobistą odpornością psychiczną. Pracownicy RLP znajdują się w tych "szarych strefach", pomiędzy pragnieniem czynienia dobra dla klient w a potrzebą uniknięcia stresu i traumy; pomiędzy wartościami osobistymi a zasadami zawodowymi; oraz pomiędzy potrzebą wsparcia instytucjonalnego a konfliktami z mandatem organizacji.
ThriftBooks sells millions of used books at the lowest everyday prices. We personally assess every book's quality and offer rare, out-of-print treasures. We deliver the joy of reading in recyclable packaging with free standard shipping on US orders over $20. ThriftBooks.com. Read more. Spend less.