Strategische Personalbeschaffung. Anforderungen an eine positive Candidate Experience [German]

By Ksenia Kremer

Bachelorarbeit aus dem Jahr 2016 im Fachbereich F hrung und Personal - Recruiting, Note: 1,0, Fachhochschule Flensburg, Veranstaltung: Human Resource Management, Sprache: Deutsch, Abstract: Ziel der Arbeit ist die Ermittlung der Anforderungen an eine positive Candidate Experience. Hierf r wird die Zielgruppe der Hochschulabsolventen und Young Professionals herangezogen. Zun chst werden die Anforderungen an Rekrutierungsprozesse ermittelt und vor dem Hintergrund theoretischer Erkl rungsmodelle auf Anforderungen an eine positive Candidate Experience abgeleitet. Insgesamt wird damit die Bedeutung der Candidate Experience innerhalb von Rekrutierungsprozessen aufgezeigt, um letztlich eine Handlungsempfehlung zur Gestaltung bewerberfreundlicher Recruiting-Prozesse auszusprechen.

• Format: Paperback
• Language: German
• ISBN: 3668282293
• ISBN13: 9783668282292
• Release Date: August 2016
• Publisher: Grin Verlag
• Length: 102 Pages
• Weight: 0.32 lbs.
• Dimensions: 0.2" x 5.8" x 8.3"