W najszerszym znaczeniu strategiczne zarządzanie talentami stopniowo zastępuje pojęcie zarządzania zasobami ludzkimi. Każdy pracownik dysponuje bowiem talentami, kt re muszą byc rozwijane w spos b strategiczny, aby osiągnąc wyznaczone cele.O ile zarządzanie talentami jest skutecznie wdrażane w organizacjach o najwyższej wydajności menedżerskiej, o tyle nie ma to jeszcze miejsca w administracji państwowej.Niniejsza publikacja gromadzi i streszcza prace badawcze przeprowadzone przez autora w ramach prac magisterskich z administracji biznesowej na Uniwersytecie Paris-Saclay, studi w magisterskich dla dyrektor w HR w Grupie Igensia oraz MBA w zakresie zarządzania strategicznego, prowadzonego przez Francuski Instytut Zarządzania (IFG) i amerykański Uniwersytet Georgetown (Waszyngton D.C.).Prace te zostaly zrealizowane w latach 2009-2015. Pozwolily one na wypracowanie serii dziewięciu konkretnych zaleceń, mających na celu optymalizację zarządzania talentami w administracji państwowej dzięki metodom i technikom z sektora prywatnego.
ThriftBooks sells millions of used books at the lowest everyday prices. We personally assess every book's quality and offer rare, out-of-print treasures. We deliver the joy of reading in recyclable packaging with free standard shipping on US orders over $20. ThriftBooks.com. Read more. Spend less.