Studienarbeit aus dem Jahr 2023 im Fachbereich F hrung und Personal - War for Talents, Note: 1,0, SRH Fernhochschule, Sprache: Deutsch, Abstract: Die vorliegende Fallstudie besch ftigt sich mit einem mittelst ndischen Unternehmen, das sich mit der Herausforderung des Fachkr ftemangels konfrontiert sieht. Um im "war for talents" erfolgreich zu sein, sollen langfristige Ma nahmen ergriffen werden, um die Attraktivit t als Arbeitgeber zu erh hen und Mitarbeiter langfristig an das Unternehmen zu binden. Dazu soll ein betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) eingef hrt werden, um die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter zu f rdern. Die Fallstudie beschreibt die Herausforderungen und Bedarfe eines Unternehmens im Hinblick auf die Implementierung von BGM-Ma nahmen. Es wird die empirische Befundlage zur Wirksamkeit von BGM bei kleinen und mittleren Unternehmen bewertet und spezifische Herausforderungen des Mittelstands in diesem Kontext analysiert. Dabei werden die langfristigen Vorteile von BGM-Ma nahmen gegen ber den Kosten dargestellt und ein Ma nahmenplan inkl. Forschungsdesign entwickelt, um die Effekte von BGM-Ma nahmen auf das ausgew hlte Unternehmen zu berpr fen. Die Fallstudie diskutiert auch m gliche Stolpersteine und Grenzen bei der Umsetzung von BGM-Ma nahmen.
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