Sistemas organizacionales clarifica la aplicaci n de ideas cibern ticas particularmente aquellas del modelo del sistema viable de Stafford Beer- al diagn stico y dise o de organizaciones de todo tipo. El lector podr reconocer la relevancia de distinguir la coherencia sist mica de los m ltiples recursos que constituyen nuestro mundo. Ra l Espejo y Alfonso Reyes argumentan que la ra z de muchosde los problemas que experimentamos en el mundo contempor neo se encuentra en nuestra tendencia a fragmentar aquello que debe reconocerse como una totalidad. M s a n, enfrentar muchos de los desaf os sociales y ecol gicos del mundo actual requiere de sistemas organizacionales que integren y coordinen recursos para crear, regular y producir un entorno robusto con capacidades para innovarlo y cambiarlo. As , este libro ofrece un m todo para diagnosticar y dise ar estructuras organizacionales que satisfagan los prop sitos de las partes interesadas. Tambi n ofrece una metodolog a para manejar problemas de implementaci n del cambio en las organizaciones.Sistemas organizacionales es el resultado de muchos a os de trabajo de los autores con un gran n mero de instituciones y empresas p blicas y privadas tanto grandes como peque as-; y esta experiencia sustenta el m todo y la metodolog a que en l se desarrollan. Sin duda es un aporte a la literatura ya existente dado que presenta una argumentaci n detallada de las ideas de complejidad y de su manejo, que se introducen como la ingenier a de variedad.
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