Masterarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich BWL - Revision, Pr fungswesen, Note: 1,0, FernUniversit t Hagen, Veranstaltung: Lehrstuhl f r Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Wirtschaftspr fung, Sprache: Deutsch, Abstract: In einem komplexen und stetig weiterwachsenden Gef ge regulatorischer Ma nahmen kann die Pr ferwahl durch Unternehmen einen fr hen Ansatzpunkt zur St rkung der Pr fungsqualit t darstellen. Mit ihr k nnen die Weichen f r zuk nftige Entwicklungen gestellt werden. Die St rkung der Pr fungsqualit t kann hierbei in unterschiedlicher Weise erfolgen. Regulierungsma nahmen mit direkter Wirkung auf die Pr ferwahl f hren insbesondere dazu, dass die Pr ferwahl an Transparenz und Validit t gewinnt. Anreize des zu pr fenden Unternehmens, die dem gesellschaftlichen Ziel der Pr fung bzw. einer hohen Pr fungsqualit t entgegenstehen, sollen schwieriger durchzusetzen sein. Andere Inhalte wiederum wirken in indirekter Weise auf die Pr ferwahl. Die Ver nderung eines Parameters, der sich in der von vielen Faktoren abh ngigen Entscheidungsformel der Pr ferwahl wiederfindet, kann zu einem anderen Ergebnis f hren. Die vorliegende Arbeit besch ftigt sich mit der Pr ferwahl durch Unternehmen. Das Ziel der Arbeit besteht darin, wesentliche Wirkungszusammenh nge zwischen der Pr ferwahl und den regulatorischen Ma nahmen zur Pr ferwahl auf der einen Seite und den Zielen der Gesetzgebung, insbesondere der St rkung der Pr fungsqualit t, auf der anderen Seite aufzuzeigen. Hiervon ausgehend soll ein Verst ndnis daf r geschaffen werden, welche Einflussfaktoren bei der Pr ferwahl relevant sein k nnen und wie sich schlie lich die aktuellen Regelungen und m gliche perspektivische Entwicklungen zur Pr ferwahl auf die St rkung der Pr fungsqualit t auswirken.
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