Vielfach scheitern Unternehmensnetzwerke und Projekte wegen unzufriedenstellenden Machtungleichgewichten und damit zusammenh ngenden Entscheidungen. Ziel des Buches ist es, Netzwerke in Ebenen zu gliedern und jeder Ebene Machtaus bungsm glichkeiten aufzuzeigen, sowie deren eventuelle Konsequenzen. So hat jede einzelne am Netzwerk beteiligte Person Einfluss auf das Scheitern bzw. Gelingen der wirtschaftlichen Zusammenarbeit. Um eine M glichkeit aufzuzeigen, wie ein Netzwerk zu einer Win-Win-Situation gelangen kann, wird eine praktische M glichkeit dargestellt, um die Machtverh ltnisse aufzuzeigen und zu erkl ren.
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