In den kommenden Jahren werden sozialwirtschaftliche Organisationen in wachsendem Ma e mit anderen konomischen Sektoren sowie untereinander um engagiertes und gut qualifiziertes Personal als wichtigste Ressource konkurrieren. Freie wie ffentliche Tr ger, Einrichtungen und Dienste der Wohlfahrtspflege werden in Zukunft mehr denn je auf die F higkeit angewiesen sein, Personal zu akquirieren und zu binden. In dem Lehrbuch werden die Notwendigkeiten, Herausforderungen und Potenziale des Personalmarketings f r sozialwirtschaftliche Unternehmen und ffentliche Verwaltungen vorgestellt und nachvollziehbar erkl rt. Kompakt und praxisnah zeigt der Autor M glichkeiten zur Gewinnung von Mitarbeitenden auf und beschreibt, welche Instrumente und Methoden einer nachhaltigen Personalbindung genutzt werden k nnen.
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