F r Unternehmen nimmt die Bedeutung von Incentivierung f r eine Ausrichtung des pers nlichen Handelns auf die Unternehmensziele zu. Ein Problem in Anreizsystemen besteht in der Auswahl der richtigen Messgr en inklusive deren Gewichtung. Dem Controlling kommt die Aufgabe zu, die individuell f r das Unternehmen richtigen Messgr en auszuw hlen, eine richtige Gewichtung zu finden und sie dann auch zu ermitteln.
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