Passung zwischen Persönlichkeit und Beruf. Auswahl eines geeigneten eignungsdiagnostischen Prozesses [German]

By Melanie Tönnies

Studienarbeit aus dem Jahr 2017 im Fachbereich Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation, Note: 1,7, ( Europ ische Fernhochschule Hamburg ), Sprache: Deutsch, Abstract: Die nachfolgende Hausarbeit besch ftigt sich mit der Passung zwischen Pers nlichkeit und Beruf als einen wesentlichen Bestandteil der Personalauswahl. Zun chst wird die Komplexit t bei der Auswahl eines passenden Bewerbers und die Wichtigkeit, die eine Personalwahl f r Unternehmen und Bewerber bedeutet, dargelegt. Das darauffolgende Kapitel zeigt die zentralen Erkenntnisse zur Passung von Pers nlichkeit und Beruf auf. Anhand des als Beispiel gew hlten Berufs des Krankenpflegers, werden im nachfolgenden Kapitel die Anforderungen eines solchen dargestellt und ebenso die Problematik einer falschen Personalentscheidung aufgezeigt. Das n chste Kapitel stellt die verschiedenen Pers nlichkeitsfaktoren vor aus denen dann die zwei, f r den Beruf des Krankenpflegers, wichtigsten Faktoren festgelegt werden. Das vorletzte Kapitel beinhaltet die Auswahl eines eignungsdiagnostischen Tests, anhand der zwei zuvor ausgew hlten Pers nlichkeitsfaktoren. Den Abschluss dieser Hausarbeit bildet eine Stellungnahme und Einsch tzung der Durchf hrbarkeit des ausgew hlten eignungsdiagnostischen Testverfahrens. Anmerkung: Zur Vereinfach wurde die m nnliche Form des Krankenpflegers verwendet, diese bezieht jedoch gleichwohl auch das weibliche Geschlecht mit ein.

• Format: Paperback
• Language: German
• ISBN: 3668513759
• ISBN13: 9783668513754
• Release Date: September 2017
• Publisher: Grin Verlag
• Length: 38 Pages
• Weight: 0.14 lbs.
• Dimensions: 0.1" x 5.8" x 8.3"