Mitarbeitermotivation: Menschenbilder und Motivationstheorien [German]

By Sandra Schumacher

Akademische Arbeit aus dem Jahr 2004 im Fachbereich F hrung und Personal - Mitarbeitermotivation, Note: 1,5, Rheinisch-Westf lische Technische Hochschule Aachen, Sprache: Deutsch, Abstract: "Motivation kann allgemein als aktivierte Verhaltensbereitschaft eines Individuums im Hinblick auf die Erreichung bestimmter Ziele verstanden werden". "Die Frage nach der Motivation ist die Frage nach dem 'Warum' des menschlichen Verhaltens und Erlebens". Warum und aus welchem Beweggrund? Was veranlasst einen Menschen bestimmte Dinge zu tun? Die Motivation ist der innere Beweggrund zu handeln, der bei jedem Menschen anders zum Ausdruck kommt. Sie ist der Wille, der innere Antrieb und die Leistungsbereitschaft zu handeln. Motivation ist ein Sammelbegriff f r den inneren Antrieb eines Menschen, der Verhalten ausl st, durch Kraft getrieben wird, das Verhalten steuert und beendet. Bed rfnisse spielen im Zusammenhang mit Motivation eine gro e Rolle, weil die Motivation aus Bed rfnissen hervorgeht. Bed rfnisse sind Mangelerscheinungen des menschlichen Organismus und ein Zustand des W nschens und Begehrens, der Verhalten und Handeln beim Menschen hervorruft. Das Motiv ist der Beweggrund, der Anreiz des Handelns. Motive sind das Bed rfnis und der eigene Wille aber auch Abscheu und Angst, die zu einer Motivationssteigerung f hren.

• Format: Paperback
• Language: German
• ISBN: 3668137846
• ISBN13: 9783668137844
• Release Date: December 2019
• Publisher: Grin Verlag
• Length: 28 Pages
• Weight: 0.11 lbs.
• Dimensions: 0.1" x 5.8" x 8.3"