Mitarbeitermotivation in einem Schwimmbad erhalten und verbessern: Ein anonymisiertes Fallbeispiel [German]

By Katherina Weber

Bachelorarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich F hrung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit, Note: 1,7, Deutsche Hochschule f r Pr vention und Gesundheitsmanagement GmbH, Sprache: Deutsch, Abstract: Das Ziel dieser Arbeit ist es, mit einem geeigneten Fragebogen die Mitarbeitermotivation in einem Betrieb (Sport- und Familienbad) zu messen und daraus Ma nahmen zu ergreifen, um Motivation zu erhalten beziehungsweise zu verbessern. Es gibt viele Fehler und Irrt mer in der Mitarbeitermotivation, der gr te Fehler ist es, sie zu ignorieren. F hrungskr fte haben einen internen Eindruck davon, wie Mitarbeiter arbeiten. Die meisten F hrungskr fte glauben, dass Mitarbeiter in erster Linie auf u ere Anreize, wie Geld reagieren. Andere sind dagegen der Meinung, Freiraum und Eigenverantwortung f rdert die Motivation. Es geht nicht nur darum, die Motivation der Mitarbeiter zu befriedigen, sondern die Motivation so zu l sen, dass das gew nschte Verhalten erreicht wird. Das Leitprinzip einer Personalpolitik k nnte folgenderma en lauten: Die richtigen Mitarbeiter zur richtigen Zeit mit den passenden Qualifikationen an den richtigen Orten einzusetzen. In diesem Sinne steht der Mitarbeiter immer an erster Stelle der Personalpolitik. Aber wie schafft es ein Unternehmen, seine Mitarbeiter zu motivieren, damit sie gute Leistung erbringen? Welche Bedingungen m ssen Unternehmen schaffen, um Mitarbeiter zu motivieren und zu f rdern? Mit Hilfe der Studie soll die Mitarbeitermotivation des Schwimmbades und mit geeigneten Ma nahmen verbessert oder erhalten werden.

• Format: Paperback
• Language: German
• ISBN: 3346228983
• ISBN13: 9783346228987
• Release Date: September 2020
• Publisher: Grin Verlag
• Length: 56 Pages
• Weight: 0.19 lbs.
• Dimensions: 0.1" x 5.8" x 8.3"