Mitarbeitermotivation. Immaterielle Motivationsinstrumente und Anreizsysteme [German]

By Jochen Laufer

Akademische Arbeit aus dem Jahr 2004 im Fachbereich F hrung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit, Note: 2,0, Fachhochschule Kaiserslautern, Sprache: Deutsch, Abstract: Instrumente zur Mitarbeitermotivation lassen sich unterteilen in materielle, insbesondere finanzielle, und in immaterielle Instrumente. Die materiellen Anreizsysteme sind der Motivation nur bis zu einem bestimmten Grad dienlich. So besteht ihre wichtigste Aufgabe in der Vermeidung der Unzufriedenheit. Denn nur wenn keine Unzufriedenheit vorherrscht, ist es m glich durch die immateriellen Motivationsinstrumente h chste Motivationswirkungen beim Mitarbeiter zu erzielen. Der Mitarbeiterf hrung kommt hierbei eine bedeutende Funktion zu. Mit Hilfe mitarbeiterorientierter und kooperativer F hrungsstile werden wichtige Voraussetzungen daf r geschaffen, dass sich Mitarbeiter motivieren k nnen. Verschiedene Instrumente und Anreizsysteme der immateriellen Mitarbeitermotivation werden in dieser Arbeit vorgestellt.

• Format: Paperback
• Language: German
• ISBN: 3656675805
• ISBN13: 9783656675808
• Release Date: June 2014
• Publisher: Grin Verlag
• Length: 44 Pages
• Weight: 0.15 lbs.
• Dimensions: 0.1" x 5.8" x 8.3"