Methoden der Personalauswahl - Chancen und Grenzen von Assessment Centern [German]

By Manuela Linn

Studienarbeit aus dem Jahr 2012 im Fachbereich F?hrung und Personal - Sonstiges, Note: 1,3, Hochschule f?r Musik und Theater Hamburg (Institut f?r Kultur- und Medienmanagement), Sprache: Deutsch, Abstract: Inhaltsverzeichnis 1. Einleitung......................................................S. 2 2. Definition, Grundprinzipien und Anwendungsbereiche von Assessment Centern............................................................S. 3 3. Elemente eines Assessment Centers...............................S. 5 4. SWOT-Analyse des Assessment Centers.............................S. 6 4.1 St?rken /Vorteile......................................S. 8 4.2 Schw?chen / Nachteile..................................S. 9 4.3 Chancen................................................S.10 4.4 Risiken................................................S.11 4.5 Strategien aus der Kombination von St?rken/Schw?chen und Chancen/Risiken........................................S.11 5. Res?mee.........................................................S.13 6. Literatur- und Quellenverzeichnis...............................S.14 1. Einleitung In einer Zeit des demografischen Wandels, einer allgemein komplexeren und dynamischeren Arbeitswelt und kaum mehr unterscheidbarer Produkte und Dienstleistungen ist der Faktor Personal immer ma geblicher f?r den Erfolg oder Misserfolg eines Unternehmens geworden. Investitionen in die Rekrutierung von Mitarbeitern, insbesondere bei F?hrungskr?ften und F?hrungskr?ftenachwuchs, sind nicht zu untersch?tzen. Fehler in der Personalauswahl k?nnen zu immensen ?konomischen Sch?den im Unternehmen f?hren, wenn man Gehalt, Anwerbungs-, Einarbeitungs- oder Ausbildungskosten und Entlassungsausgaben bedenkt.(...) Unternehmen sollten sich also tunlichst um passende Auswahlverfahren f?r die Rekrutierung geeigneter Mitarbeiter bem?hen und im Hinblick auf die Auswirkungen von Fehlbesetzungen auch aufwendigere und kostspieligere Methoden in Erw?gung ziehen. Das Assessme

• Format: Paperback
• Language: German
• ISBN: 3656303134
• ISBN13: 9783656303138
• Release Date: November 2012
• Publisher: Grin Verlag
• Length: 20 Pages
• Weight: 0.12 lbs.
• Dimensions: 0.0" x 7.0" x 10.0"