Managementtechniken am Beispiel von Management by Objectives: Wesentlichen Merkmale, Ziele, Voraussetzungen und Probleme der Führungstechnik [German]

By Louis Hirschmann

Studienarbeit aus dem Jahr 2018 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 1,7, AKAD-Fachhochschule Pinneberg (ehem. Rendsburg), Sprache: Deutsch, Abstract: In den meisten Unternehmen ist es heutzutage blich, dass Mitarbeiter von F hrungskr ften, Managern oder Projektleitern gef hrt werden, welche im besten Fall daran interessiert sind, Meilensteine zu setzen, Vorgaben oder schon definierte Ziele zu erf llen. Hierbei ist die erste gro e Fragestellung, welche Techniken oder Methoden zur F hrung des Personals besonders effektiv sind. Besonders wichtig ist, dass jeder Mitarbeiter jeder Hierarchieebene in einer Firma ein klares Ziel vor Augen hat. Dieses Ziel oder auch mehrere Ziele m ssen klar formuliert und definiert werden, um dem Mitarbeiter eine Richtung vorzugeben, was von ihm hinsichtlich seiner T tigkeit erwartet wird. Ziele werden in der Regel vom Vorgesetzten definiert und dabei an den Mitarbeiter weitergegeben. Im weitem Sinne spricht man hier schon von einem Bereich der F hrung von Mitarbeitern. Doch wie f hrt man eigentlich Mitarbeiter? Eine F hrungskraft sollte es grunds tzlich vermeiden, aus subjektiven Empfindungen eine Entscheidung oder Vorgabe zu treffen. Viel mehr wird eine F hrungstechnik ben tigt, um Mitarbeiter motivierend zu leiten. In der Praxis zeichnet sich sodann ein F hrungsstil ab, welcher auf der Anwendung von diversen Praktiken, Techniken und Verhaltensweisen basiert. Das Management by Objectives (MbO) ist eine dieser Techniken. Wichtig zu erw hnen ist, dass motivierte Mitarbeiter, die sich mit ihrer Arbeit identifizieren k nnen und dabei gleichzeitig f r sich pers nlich einen Mehrwert erkennen, deutlich zielstrebiger schneller und effizienter arbeiten. Durch diese positiven und gleichzeitig erw nschten Nebeneffekte profitieren Unternehmen immens.

• Format: Paperback
• Language: German
• ISBN: 3668778264
• ISBN13: 9783668778269
• Release Date: October 2018
• Publisher: Grin Verlag
• Length: 24 Pages
• Weight: 0.10 lbs.
• Dimensions: 0.1" x 5.8" x 8.3"