Maßnahmen zur Steigerung der Mitarbeitermotivation im betrieblichen Ideenmanagement [German]

By Anonym and Anonymous

Studienarbeit aus dem Jahr 2014 im Fachbereich BWL - Unternehmensf hrung, Management, Organisation, Note: 1,3, Wilhelm B chner Hochschule Private Fernhochschule Darmstadt (Innovations- und Technologiemanagement), Veranstaltung: Verteifungsfach - Managen von Innovationsideen, Sprache: Deutsch, Abstract: Paul Michligk mahnte schon im Jahr 1953 an, dass es notwendig ist, die vorhandenen Ideen der Mitarbeiter abzusch pfen und f r einen kontinuierlichen Verbesserungsprozess im Unternehmen nutzbar zu machen. Um diese Ideen systematisch verwertbar zu machen und die Mitarbeiter als Einreicher daran teilhaben zulassen wird das Betriebliche Vorschlagswesen (BVW) in vielen Unternehmen genutzt. Das BVW ist ein partizipatives Optimierungssystem in dem die Verbesserungsvorschl ge (VV) der Mitarbeiter aufgenommen und verwertet werden. Mit der Teilnahme an dem BVW ist es m glich, dass der Mitarbeiter einen Teil der Einsparungen als Pr mie ausgesch ttet bekommt. Zur Mitwirkung an diesem Verbesserungsprozess im Managmentsystem m ssen die Mitarbeiter eines Unternehmens motiviert sein teilzunehmen. Diese Motivation kann durch das Unternehmen mit geeigeneten Ma nahmen gesteigert werden oder durch Fehlverhalten vermindert werden. Diese Vertiefungsarbeit besch ftigt sich mit der Frage wie die Mitarbeitermotivation gesteigert werden kann um quantitativ und qualitativ bessere VV zu erhalten. Mit einer Empfehlung von Ma nahmen, am Beispiel der XXX AG, sollen M glichkeiten der Einflussnahme aufgezeigt werden.

• Format: Paperback
• Language: German
• ISBN: 3656840482
• ISBN13: 9783656840480
• Release Date: November 2014
• Publisher: Grin Verlag
• Length: 44 Pages
• Weight: 0.15 lbs.
• Dimensions: 0.1" x 5.8" x 8.3"