Le travail vise ? savoir si le syst?me de contr?le interne a un impact sur la r?alisation des buts et objectifs du syst?me de contrats dans la province de Chucuito - p?riodes juillet, 2019. Le sujet ?vident ? ce moment-l? ?tait l'ordre des travaux, quel objectif. les solutions relatives. Le type de recherche utilis? est "non exp?rimental", dans lequel les techniques suivantes ont ?t? utilis?es: perspicacit?, rationalit? et clart?. Par exemple, nous pouvons donner le nombre total d'employ?s dans les lieux de travail enqu?t?s, pour lesquels les enqu?tes ont ?t? calcul?es et appliqu?es, en supposant que les experts ignoreront les informations sur les r?gles de contr?le interne, POI, PEI, car plus de la moiti? d'entre eux n'en ont aucune id?e. ? leur sujet les rapports et le respect du plan financier en 2019 ?taient de 71,36% et 77,83%, ce qui a confirm? l'absence d'un plan de d?penses dans le travail. Ainsi, il est compr?hensible que pour am?liorer la mise en oeuvre du cadre de contr?le interne, il existe certaines variables ou obstacles dans l'?l?ment qui provoquent une r?bellion des buts et objectifs dans la passation des march?s. En ce sens, cet article propose d'?tablir des r?gles importantes pour l'ad?quation et l'utilisation du cadre de contr?le.
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