La comunicaci?n dej? de ser ?nicamente lenguaje, para convertirse paulatinamente en medio de comunicaci?n masiva y mediaci?n cultural. Una buena comunicaci?n mejora la competitividad de la organizaci?n, su adaptaci?n a los cambios del entorno, facilita el logro de los objetivos y metas establecidas, satisface las propias necesidades y la de los participantes, coordina y controla las actividades y fomenta una buena motivaci?n, compromiso, responsabilidad, implicaci?n y participaci?n de sus integrantes y un buen clima integrador de trabajo. La econom?a cubana se construye hoy sobre bases nuevas, donde la eficiencia, competitividad y excelencia son palabras que tienen un sentido y familiaridad creciente para ejecutivos y trabajadores simples. Una adecuada gesti?n de identidad supone establecer normas de conducta y actuaci?n de todos en la organizaci?n, en un mismo sentido, a una sola voz.
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