Die Mixed-Methods-Studie von Ariane-Sissy Wagner untersucht Konflikte, die in der Teamarbeit global agierender Unternehmen entstehen. Dabei bezieht sich die Autorin auf interkulturelle interpersonale Kommunikationskonflikte. Der Ansatz ist multidimensional und transdisziplin?r. Internationalisierung f?hrt nicht nur dazu, dass z.B. Face-to-Face-Kommunikation durch r?umliche und zeitliche Distanzen kaum m?glich ist und Kommunikationsprozesse h?ufig virtuell stattfinden, sondern bedeutet auch, dass unterschiedliche Kulturen zusammentreffen. Multiple Konfliktpotentiale werden evident. Die Autorin zeigt die Komplexit?t, Vielfalt und Vielschichtigkeit des Themas auf, sensibilisiert daf?r und erm?glicht den Umgang damit.
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