Kompetenzentwicklung beim Mitarbeiter. Ein Überblick zu arbeitsplatznahen Methoden [German]

By Elisabeth Gotz

Studienarbeit aus dem Jahr 2015 im Fachbereich Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation, Note: 1,3, Hochschule f r angewandtes Management GmbH (Wirtschaftspsychologie), Veranstaltung: Kompetenzen: Messung, Entwicklung und Management, Sprache: Deutsch, Abstract: Kompetenz ist etwas, das aus dem Menschen kommt und ihn bei entsprechender Auspr gung ein mehr an Verantwortung, oder anders ausgedr ckt eine h here hierarchische Position einbringt. Zudem ist Kompetenz immer gebunden an eine bestimmte Arbeitsstellung und durch die Stellenbeschreibung festgelegt und fixiert. Der Kompetenzbegriff begrenzt sich auf die Kompetenzen, die ein positiv wirkendes Agieren f r das Unternehmen produzieren, das durch seine Selbst ndigkeit in der Komplexit t und Dynamik des Unternehmenskontexts besticht. So bedarf es auch einer strategischen Planung, welche Kompetenzen wann, wo und in welchem Ausma ben tigt werden - Kompetenzmanagement ist geboren. Dadurch k nnen geeignete Methoden installiert werden, die die Kompetenzentwicklung des Mitarbeiters f rdern. Die folgende Arbeit will einen berblick ber diese Aspekte vermitteln und Methoden der arbeitsplatznahen Kompetenzentwicklung nicht vertieft darstellen.

• Format: Paperback
• Language: German
• ISBN: 3656973474
• ISBN13: 9783656973478
• Release Date: June 2015
• Publisher: Grin Verlag
• Length: 32 Pages
• Weight: 0.12 lbs.
• Dimensions: 0.1" x 5.8" x 8.3"