Este Libro naci? como idea en mi consultorio en el a?o 1984. Ese a?o, mis pacientes mujeres, comenzaron a tener necesidad de ayudar a mantener sus hogares con su trabajo, con sus competencias dentro del contexto de incertidumbre econ?mica a la que estamos acostumbrados en nuestro querido pa?s: sus maridos eran despedidos de sus trabajos. Ellas comenzaron a visualizar sus habilidades y cada una fue creando su propio microemprendimiento para colaborar en el mantenimiento del hogar. De esa manera fui perge?anando modalidades de sacar a la luz sus competencias m?s destacables para convertirlas en negocios. Grandes fueron sus ?xitos que a?n hoy me lo agradecen. HOY en d?a, pasados ya muchos a?os. hombres, mujeres y j?venes se ven en la misma encrucijada de qu? hacer si deciden cambiar de empleo, cu?les son sus competencias m?s destacables para hacerlas un negocio, c?mo reinseratarse en el mercado laboral. Este libro est? dedicado a todos aquellos que perdieron el rumbo, y no saben que todos tenemos un talento y una misi?n en la vida, un ser superior nos lo ha otorgado y tenemos el deber de darlo a los otros. Alcira Ciria Romano es Licenciada en Psicolog?a. Postgrados y especializaciones: - Postgrado en Psicoan?lisis. Egresada y docente de la Escuela Argentina de Psicoterapia para graduados (1978-88). - TAVISTOK CLINIC - LONDRES - Psicolog?a Laboral: El factor humano en las Empresas: Selecci?n - Capacitaci?n y desarrollo, organizaci?n sist?mica, otros. UBA postgrados. - Stage en Creatividad Empresaria en Par?s, Francia (1985/6) con el Dr. Guy Aznar. RICARDO VERGARA EDICIONES ARGENTINA. Este libro contiene el desarrollo de los siguientes temas: *Pr?logo. *Introducci?n. *Cap?tulo I - El Empresario. *I.1 Perfil esperable del empresario. *1.2 El esp?ritu empresaria. *Cap?tulo II - Yo, empresario. *II.1 Autoconocimiento. *II.1.1 Ejercicios de autoevaluaci?n de potencial empresarial. *II.1.1.a Perfil de sistemas integrados. *II.1.1.b Cuestionario del perfil emprendedor. *II.1.1.c Cuestionario de su perfil motivacional. *II.1.1.d Cuestionario de evaluaci?n de las caracter?sticas empresariales personales. *II.2 Plan de vida. *II.2.1 Liderando nuestro futuro: objetivos personales y profesionales. *II.3 Valores. *II.4 Proceso de establecimiento de objetivos de vida. *II.4.1 Fijaci?n de objetivos personales y profesionales. *Cap?tulo III - Incubaci?n creativa de la idea de negocio. *III.1 La creatividad aplicada a los negocios. *III.2 Fases del Proceso. *III.3 Laboratorio de incubaci?n de la idea de negocio. *III.4 Armado de la carpeta preliminar de la idea de negocio. *Cap?tulo IV - Desarrollo de la mentalidad empresaria. *IV.1 Formaci?n de equipos de trabajo. *IV.2 Toma de decisiones. *IV.3 Visi?n compartida. *IV.4 Valores de la Organizaci?n. *IV.5 Negociaci?n efectiva. *IV.6 Liderazgo. *IV.7 Comunicaci?n. *IV.8 Atenci?n al cliente. *IV .9 Introducci?n al coaching/el l?der como coach. *Cap?tulo V - Arquitectura Herrmann. Arquitectura sobre el autoconocimiento, el de los otros y la toma de decisiones a cerebro integral. *VI. Ep?logo. *VII. Bibliograf?a. *VIII. Formaci?n acad?mica y pr?ctica. Con este libro usted podr? conocer a fondo un muy l?cido an?lisis dedicado a ayudar a sacar a la luz las competencias m?s destacables de cada uno para convertirlas en negocios. Compre ya este libro y comience a conocer en profundidad un muy l?cido an?lisis dedicado a ayudar a sacar a la luz las competencias m?s destacables de cada uno para convertirlas en negocios! Tags: negocios, perfil del empresario, perfil emprendedor, creatividad aplicada a los negocios, desarrollo de la mentalidad empr
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