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Paperback Gesundheit am Arbeitsplatz [German] Book

ISBN: 3640688325

ISBN13: 9783640688326

Gesundheit am Arbeitsplatz [German]

Studienarbeit aus dem Jahr 2009 im Fachbereich Psychologie - Klinische Psychologie, Psychopathologie, Pr vention, Note: 1,3, Hochschule Fresenius; K ln, Sprache: Deutsch, Abstract: "Es ist nicht gesagt, dass es besser wird, wenn es anders wird. Wenn es aber besser werden soll, muss es anders werden." Diese Aussage stammt von Georg Christoph Lichtenberg, einem im 18. Jahrhundert lebenden Aphoristiker und Physiker. Das Thema "Wandel" mit seinen Folgen ist besonders in der heutigen Welt von hoher Aktualit t gepr gt. In Zeiten der Globalisierung und des Strukturwandels hat sich die Gesellschaft aufgrund technischer und organisatorischer Ver nderungen zu einer Dienstleistungs-gesellschaft entwickelt, was erhebliche Ver nderungen in der Arbeitswelt inkludiert. Arbeitnehmer sind in der heutigen Zeit anderen Belastungen als noch vor 50 oder 100 Jahren ausgesetzt. W hrend sie zu Beginn des 20. Jahrhunderts unter monotoner und k rperlich schwerer Arbeit zu leiden hatten, m ssen sie heute komplexe und verant-wortungsvolle Aufgaben unter Zeitdruck bew ltigen und dabei mit der Ungewissheit eines Arbeitsplatzverlustes leben. Diese Belastungen k nnen sich dar ber hinaus auf das Privatleben der Arbeitnehmer bei der Interaktion mit Familienmitgliedern, Freunden und dem Lebenspartner und somit auf die allgemeine Lebensqualit t auswirken. Bei der Behandlung physischer und chemischer Belastungsfaktoren (z.B. aufgrund des Tragens schwerer Gegenst nde) ist die Medizin weit fortgeschritten. Bei den relativ neuen psychischen Belastungen k nnen u.a. Mediziner, Unternehmen sowie Psycho-logen jedoch noch nicht aus einem vergleichbaren Erfahrungsspektrum sch pfen. Dass psychische Belastungen am Arbeitsplatz negative Folgen f r eine zunehmende Zahl der Arbeitnehmer haben, belegen aktuelle, alarmierende Zahlen von Studien und Krankenkassen. Hieraus ergibt sich v.a. f r Unternehmen die Notwendigkeit und Her-ausforderung, pr ventiv und intervenierend vorzugehen und nicht nur ihre Arbeitnehmer zu s

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Format: Paperback

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