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Paperback Förderliche Rahmenbedingungen im Spannungsfeld von EUTB(R)-Teams [German] Book

ISBN: 3346683982

ISBN13: 9783346683984

Förderliche Rahmenbedingungen im Spannungsfeld von EUTB(R)-Teams

Bachelorarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich Soziale Arbeit / Sozialarbeit, Note: 1,3, Hochschule f?r angewandte Wissenschaften Kempten, Sprache: Deutsch, Abstract: Abstrakt (Auszug) Die EUTB(R), als neue Beratungsstelle der Behindertenhilfe, zielt durch die Methode des Peer-Counselings (Betroffene beraten Betroffene) darauf ab, Menschen mit Behinderung in ihrer Selbstbestimmung sowie in ihren Teilhaberechten im sozialrechtlichen Leistungsdreieck zu st?rken. Die Herausforderung, die aus dem neuen Angebot resultieren kann, ist die Zusammenarbeit innerhalb des EUTB(R)-Teams: Behinderungsbedingte Einschr?nkungen (beispielsweis ausgepr?gte Beziehungs- und Interaktionsst?rungen) beg?nstigen Konflikte und k?nnen nachhaltig auf den Gesundheitszustand von Beteiligten wirken sowie Ausfallzeiten/Fluktuationszahlen erh?hen. Am Beispiel der Pers?nlichkeitsst?rung wurde eine disziplin?bergreifende Literatur-Recherche durchgef?hrt, um f?rderliche Rahmenbedingungen f?r betroffene EUTB(R)-Teams zu erarbeiten. (...) Neben dem Vorliegen von Peer-Erfahrungen sollten auch personale sowie soziale Kompetenzen, die weitl?ufig als Grundlage f?r gelingende Teamarbeit angesehen werden, eingefordert werden. Ein Blick in die Praxis zeigt, Akteure der Sozialen Arbeit fordern zudem geeignete Qualifikationsnachweise ein. Aufgrund der bisherigen Erkenntnisse wird ein Forschungsbedarf erkannt und m?gliche Ans?tze der qualitativen sowie quantitativen Sozialforschung werden angef?hrt. Inhaltsverzeichnis Darstellungsverzeichnis Abk?rzungsverzeichnis 1 Einleitung 2 (Gesetzliche) Grundlagen und Begriffskl?rung 2.1 Gesetzliche Grundlagen der EUTB(R) 2.2 Das Arbeitsfeld der Behindertenhilfe 2.3 Die Erg?nzende unabh?ngige Teilhabeberatung (EUTB(R)) 2.4 Die Peer-Beratung 3 Pers?nlichkeitsst?rung und m?gliche Herausforderungen f?r das soziale Umfeld 3.1 Die Pers?nlichkeit 3.2 Die Pers?nlichkeitsst?rung 3.3 Individualpsychologischer Ansatz nach Adler 4 Aktuelle Bez?ge 4.1 Modellprojekt "Peer Counsel

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