La preocupaci n por la Salud Laboral es una cuesti n antigua, se remonta incluso a la creaci n de los primeros movimientos sindicales en el siglo XIX. Las organizaciones tienen la responsabilidad tanto moral como preceptiva de minimizar al m ximo todos los riesgos psicosociales que se encuentren. Muchas bajas laborales est n intr nsecamente ligadas a la psicosociolog a, por lo que para abolir los riesgos, primeramente se debe saber cu les son. En el trabajo pasamos aproximadamente un tercio de nuestra vida, teniendo en cuenta que pasamos 8 horas diarias en l. Por eso, ser en un sitio en el que nos encontremos a gusto y realizados donde vamos a querer continuar y sacar todo nuestro potencial.
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