Die Weiterbildung f r Erwachsene oder junge Erwachsene ist ein Thema, das 90 % der Menschen besch ftigt. Sprechen Sie mit anderen dar ber, wer hat nicht schon einmal daran gedacht, eine Ausbildung zu machen, um seine F higkeiten zu erweitern, sich neu zu orientieren, sich beruflich zu entfalten usw.? In der Erwachsenenbildung sprechen wir von Andragogik, einer Kombination aus griechischen W rtern und bedeutet "die Kunst und Wissenschaft, Erwachsenen beim Lernen zu helfen", es ist die Lernbeziehung zwischen Ausbilder und Ausgebildetem. Jeder Mensch, der das Erwachsenenalter erreicht, hat sich Wissen und F higkeiten angeeignet und braucht daher Wertsch tzung und das Gef hl, anerkannt zu werden. Dank zweier Vektoren: der Motivation und des Engagements des Lernenden, kann die Ausbildung auf besondere Erwartungen reagieren, die auf Erfahrungen (Erfahrung, Schemata, Habitus) beruhen. Der Erwachsene muss bereit sein, eine relativ gro e Identit ts- und berufliche Ver nderung zu durchlaufen. Die Bildung ist einem st ndigen Wandel unterworfen und muss sich an die Bed rfnisse des Einzelnen anpassen. Der Zugang zum lebenslangen Lernen ist ein Recht f r alle, das so weit wie m glich durchgesetzt werden sollte.
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