Im Rahmen der Ergonomie wird untersucht, wie Arbeitsaufgaben und Arbeitsplatzbedingungen auf den Arbeitnehmer abgestimmt werden k nnen, um Produktivit t, Qualit t und Leistung zu verbessern und gleichzeitig das Risiko arbeitsbedingter Muskel-Skelett-Erkrankungen, Erm dung und beranstrengung zu verringern. Die Bewertung jedes Arbeitsplatzes ist von wesentlicher Bedeutung und sollte sowohl physische als auch psychosoziale Elemente ber cksichtigen, die die ergonomischen Ergebnisse beeinflussen. In der Regel beginnt der behandelnde Arzt die Beurteilung mit den oben genannten Beschwerden. Bei wirksamer Behandlung verbessert sich die Arbeitszufriedenheit, und die meisten Patienten k nnen ihre normale Arbeitsroutine wieder aufnehmen. Nat rlich k nnen Modifikationen auf der Grundlage des sich entwickelnden Besch ftigungsstatus des Patienten vorgenommen werden, der durch fr here Ergebnisse beeinflusst werden kann.
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