Eficácia do recrutamento eletrónico no sector das "TI [Portuguese]

By Srinivasa Rao Dasaraju

O recrutamento eletr nico o processo de contrata o de potenciais candidatos para os postos de trabalho vagos atrav s de recursos electr nicos, nomeadamente a Internet. O recrutamento eletr nico ajuda a reduzir os encargos administrativos e financeiros do recrutamento e a obter acesso a um vasto leque de talentos. Grande parte do e-recrutamento centra-se nos principais s tios de emprego, que classificam as vagas em aberto na ind stria e nas empresas, anunciam as vagas nesses s tios e fornecem instru es a seguir pelos candidatos. A efic cia do recrutamento eletr nico evidente, uma vez que permite s organiza es aceder a uma grande reserva de talentos, poupar tempo para contratar, reduzir os custos de recrutamento, ganhar vantagem competitiva e melhorar a efici ncia do processo de recrutamento. O recrutamento eletr nico pode desempenhar um papel importante na procura dos candidatos mais qualificados para as vagas de emprego e na escolha do candidato certo no local certo e no momento certo, o que acabar por ajudar as organiza es a atingir os seus objectivos em qualquer sector. Atualmente, a ind stria das TI na ndia est a enfrentar o problema das elevadas taxas de desgaste dos trabalhadores. Neste cen rio, o E-Recrutamento um dos pilares centrais da sua estrat gia de recrutamento.

• Format: Paperback
• Language: Portuguese
• ISBN: 6207963563
• ISBN13: 9786207963560
• Release Date: August 2024
• Publisher: Edicoes Nosso Conhecimento
• Length: 60 Pages
• Weight: 0.22 lbs.
• Dimensions: 0.1" x 6.0" x 9.0"