Diversidade cultural e desempenho organizacional [Portuguese]

By Ahmad Awais

Este livro real ou e demonstrou a import ncia da diversidade cultural para as organiza es actuais. De um modo geral, as organiza es hesitam em adotar e incluir a diversidade, uma vez que n o est o conscientes dos benef cios que lhe est o associados. Pelo contr rio, consideram-na uma fonte de conflitos interpessoais e de custos acrescidos, pelo que tendem a evitar adotar a diversidade cultural. Al m disso, certos factores internos e externos colocam desafios s organiza es para adoptarem eficazmente a diversidade cultural. No entanto, imperativo que as organiza es se concentrem na inclus o da diversidade. Este livro facilitou uma valida o pr tica relativamente aos benef cios financeiros e de gest o da diversidade cultural e lan ou luz sobre as abordagens que podem ser utilizadas para erradicar os factores que podem restringir a ado o da diversidade cultural. Este livro menciona estudos de caso da Nestl , da Oracle e da HP para mostrar o alcance da diversidade cultural. Este livro destina-se a um p blico mais vasto, incluindo estudantes de gest o e neg cios, profissionais de gest o, gestores de RH, analistas da ind stria, investigadores acad micos, trabalhadores e dirigentes de empresas.

• Format: Paperback
• Language: Portuguese
• ISBN: 6208595118
• ISBN13: 9786208595111
• Release Date: January 2025
• Publisher: Edicoes Nosso Conhecimento
• Length: 72 Pages
• Weight: 0.24 lbs.
• Dimensions: 0.2" x 6.0" x 9.0"