Frauen, die im mittelst ndischen Unternehmen ihres Ehemannes bzw. Partners mitarbeiten, und zwar unabh ngig vom Bezug eines Entgelts f r ihre T tigkeit, sind Gegenstand dieser Studie. Als Vergleichsgruppen wurden Mitinhaberinnen sowie Alleininhaberinnen in diesem Unternehmenssegment herangezogen. Insgesamt konnten knapp 1500 Frauen in der Auswertung der Frageb gen ber cksichtigt werden. Besonderes Interesse galt dabei neben der Doppelbelastung der...