Studienarbeit aus dem Jahr 2018 im Fachbereich Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation, Eberhard-Karls-Universit t T bingen, Sprache: Deutsch, Abstract: Seit Anfang der 1990er Jahren f llt der Begriff der Nichtregierungsorganisationen (kurz NGO) immer mehr in der ffentlichen und politischen Diskussion. Durch die Globalisierung der M rkte heutzutage gewinnt diese Organisationsform immer mehr Aufmerksamkeit und Bedeutung in der modernen Zivilgesellschaft und nimmt st rker Gestaltungsbedarf auf der politischen Ebene. Das "Internationale Rote Kreuz", gegr ndet 1864, ist eine der ltesten NGOs, die heutzutage vorwiegend Fremdhilfe in Kriegs-, Not- und Katastrophenf llen leistet, aber auch fr her schon advokatorisch f r humane Formen der internationalen Kriegsf hrung und Gefangenenbehandlung eingesetzt hat. Doch was macht diese Art von Initiative zu was Besonderem und Neuen? Und wie sind NGOs intern aufgebaut und was kann sie, was andere Organisationen bislang nicht konnten? Die folgende Arbeit versucht genau diese Fragen zu beantworten und einen Einblick in ebendiese Organisationspolitik von NGOs zu bekommen. Dabei wird ein direkter Praxisbezug am Fallbeispiel der Johanniter Unfall-Hilfe e.V., die es seit den 1960er Jahren in Deutschland gibt, herzustellen.
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