Die Gesundheitsprämie: Ziele, rechtliche Anforderungen und Anwendungsbeispiele [German]

By Maik Jäger

Mitarbeiterfehlzeiten verursachen Unternehmen jeder Branche enorme Kosten und werden dadurch zunehmend zu einem entscheidenden Wettbewerbsfaktor. Durch Krankheit fehlende Mitarbeiter sind jedoch nicht nur verantwortlich f r steigende Personalkosten in einem Unternehmen, sondern wirken sich weiterhin negativ auf die Produktivit t des Unternehmens aus. Um dieser Problematik entgegenzuwirken, haben viele Unternehmen bereits ein betriebliches Gesundheitsmanagement oder ein Fehlzeitmanagement in ihre Betriebsstruktur integriert, die zur Verringerung von Fehlzeiten f hren sollen. In diesem Buch wird zus tzlich zur Bedeutung einer gesunden betrieblichen Infrastruktur auch die M glichkeit einer Anwesenheitspr mie diskutiert. Finanzielle Anreize, die sich nach den Anwesenheitszeiten des Arbeitnehmers richten, f rdern den Abbau von Fehlzeiten. Der Autor stellt in vorliegender Studie dar, welche Vorteile eine solche Pr mie f r die Unternehmen h tte. Auch erl utert das Buch den gesetzlichen Rahmen f r die Integration einer solchen Initiative und analysiert die Chancen, Mitarbeiterfehlzeiten und Personalkosten zu reduzieren.

• Format: Paperback
• Language: German
• ISBN: 3958506607
• ISBN13: 9783958506602
• Release Date: December 2014
• Publisher: Diplomica Verlag
• Length: 78 Pages
• Weight: 0.23 lbs.
• Dimensions: 0.2" x 5.8" x 8.3"