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Paperback Der Stellenwert der Tarifautonomie in der Weimarer Republik [German] Book

ISBN: 3640830938

ISBN13: 9783640830930

Der Stellenwert der Tarifautonomie in der Weimarer Republik [German]

Studienarbeit aus dem Jahr 2010 im Fachbereich BWL - Wirtschafts- und Sozialgeschichte, Note: 1,3, Otto-Friedrich-Universit t Bamberg (Fakult t f r Geistes- und Kulturwissenschaften), Sprache: Deutsch, Abstract: Nach dem ersten Weltkrieg stand die junge deutsche Republik vor der Herausforderung, den wirtschaftlichen R ckstand aufzuholen. Dazu war der Aufbau effektiver, stabiler und sozial vertr glicher Strukturen erforderlich. In den fr hen Tagen der Weimarer Republik wurden entscheidende Fortschritte in der Entwicklung des deutschen Arbeitsrechts erzielt, allem voran die verfassungsrechtliche Kodifizierung der Koalitionsfreiheit und der Tarifautonomie. Allerdings war die Freiheit bei der Gestaltung der Arbeits- und Lohnbedingungen durch die staatliche Schlichtung eingeschr nkt. Der Gedanke zur Begr ndung der sozialpolitischen Eingriffe des Staates war, dass, wenn sich schon die im marktwirtschaftlichen Wirtschaftsprozess zwischen den Arbeitsmarktparteien auftretende Konflikte nicht vermeiden lie en, zumindest Regelungsmechanismen existieren sollten, um die L sung dieser Konflikte zu erleichtern. Jedoch h hlten diese staatlichen Eingriffe die Tarifautonomie aus und entwickelten sich zunehmend zu einem Instrument der Verdr ngung der Tariffreiheit. Jahre der politischen und wirtschaftlichen Instabilit t in Verbindung mit schweren Arbeitsk mpfen f hrten schlie lich zu einer negativen Bilanz der Tarifautonomie. Warum bew hrt sich die Tarifautonomie jedoch heute und nicht in jener Zeit, in der dieses Selbstverwaltungsrecht der Tarifparteien gerade erst errungen und verfassungsrechtlich garantiert worden war? In der vorliegenden Arbeit soll die historische Entwicklung der Tarifautonomie in der Weimarer Republik dargestellt werden. Das staatliche Schlichtungswesen spielt dabei eine wichtige Rolle, da dieses Instrument dem Staat erhebliche Eingriffe in die Tarifautonomie der Gewerkschaften und der Arbeitgeberverb nde erm glichte. Dazu ist es zun chst n tig, die historis

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