Der demographische Wandel als Herausforderung f�r das Personalmanagement

By Max Jaschke

Studienarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich F?hrung und Personal - Sonstiges, Note: 1,7, Hochschule Harz - Hochschule f?r angewandte Wissenschaften (FH), Sprache: Deutsch, Abstract: I. Einleitung II. Demografischer Wandel 1. Definition Demographie/Demographischer Wandel 2. Historische Entwicklung 3. Demographischer Wandel in Deutschland ab 1945 III. Demografiemanagement im Unternehmen 4. Unternehmenskultur 4.1 Gleichstellung ?lterer und j?ngerer Mitarbeiter im Unternehmen 4.2 F?hrung 4.3 Gesundheits- und Leistungsf?rderung ( Motivation ) 5. Herausforderungen f?r das Unternehmen 5.1. Personalplanung 5.2. Personalwerbung/ -beschaffung 5.3. Personalentwicklung und Personalbindung 5.4. Personalf?hrung und Personaleinsatz 5.5. Entgeltsysteme 5.6. Personalfreisetzung IV. Zusammenfassung Fazit Der demografische Wandel ist da, bzw. ist, wie das Wort schon sagt, ein andauernder, st?ndiger Weiterentwicklungsprozess, dem es sich als Unternehmen, bzw. als Personalverantwortlichem zu stellen gilt. Diese Entwicklung zu ignorieren w?re f?r jedes Unternehmen fatal und w?rde als unternehmerische Fehleinsch?tzung weitreichende Folgen nach sich ziehen. Wirtschaftliche Gesichtspunkte zur vermeintlichen Kostenvermeidung durch Nichtber?cksichtigung dieses Wandels sind nur vordergr?ndig oder gar inhaltlich obsolet. Des weiteren w?rden sich die Kosten durch motivierte und damit Leistungseffizientere Mitarbeiter schnell amortisieren. Durch eine demografiegerechte Umgestaltung der Arbeitsprozesse durch Motivation, Gesundheitsmanagement, Respekt vorm Alter sowie Akzeptanz lassen sich auch gesellschaftliche Kosten, wie z.B. die der Sozialkassen einsparen, aufgrund der l?ngeren Erwerbsf?higkeit. Um dieses zu gew?hrleisten, m?ssen Unternehmen sich ihrer Verantwortung bewusst machen und handeln. Neue Konzepte zum Thema Gesundheit, Entgelt, F?hrung, Beschaffung und Entwicklung m?ssen konzipiert, verinnerlicht und konsequent weiterentwickelt werden. Nur wer sich dem d

• Format: Paperback
• Language: German
• ISBN: 3656164002
• ISBN13: 9783656164005
• Release Date: April 2012
• Publisher: Grin Verlag
• Length: 80 Pages
• Weight: 0.25 lbs.
• Dimensions: 0.2" x 5.8" x 8.3"