Das qualitative Interview. Theorie und Praxis ausgew?hlter empirischer Methoden [German]

By Alexander Hesse

Essay aus dem Jahr 2013 im Fachbereich P dagogik - Sonstiges, Note: 1,3, Fachhochschule Flensburg (Zentrale Methodenlehre), Veranstaltung: Statistik und Emperie, Sprache: Deutsch, Abstract: Ein Interview ist ein planm iges Vorgehen mit wissenschaftlicher Zielsetzung. Hierbei wird eine Versuchsperson durch gezielte Fragen oder mitgeteilte Anreize zu verbalen Informationen veranlasst. Die Befragungssituation ist von drei Merkmalen gepr gt: - Interagierende Personen (Interviewer und Befragter sind einander typischerweise fremd) - Die Beziehung der Beteiligten ist asymmetrisch, das hei t fast alle Handlungen gehen vom Interviewer aus - Au erdem bleibt das Verh ltnis von Fragendem und Befragtem sozial folgenlos Aus dem Inhalt: Im qualitativen Interview (einem sogenannten unstrukturierten, freien, offenen Interview) wird ein thematischer Rahmen durch einen Gespr chsleitfaden gesetzt. Der tats chliche Gespr chsverlauf jedoch bleibt offen und korreliert in besonders hohem Ma e mit den Pers nlichkeiten des Befragten und des Befragers sowie den Interaktionen zwischen diesen beiden. Die Gespr chsstrukturierung findet ihr optimales Ausma in Abh ngigkeit von dem Befragungszweck. Die autorit re Leitung des Gespr chs erm glicht eine Typisierung des Interviews in drei Formen: das harte, das neutrale und das weiche Interview. Am h ufigsten findet das neutrale Interview Verwendung. Hier erscheint der Interviewer freundlich, aber distanziert und konzentriert auf die Informationssammlung beim freiwillig mitarbeitenden Befragten.

• Format: Paperback
• Language: German
• ISBN: 3668003734
• ISBN13: 9783668003736
• Release Date: July 2015
• Publisher: Grin Verlag
• Length: 20 Pages
• Weight: 0.12 lbs.
• Dimensions: 0.0" x 7.0" x 10.0"