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Paperback Das Ernährermodell im Arbeitsrecht [German] Book

ISBN: 3656267464

ISBN13: 9783656267461

Das Ernährermodell im Arbeitsrecht [German]

Studienarbeit aus dem Jahr 2012 im Fachbereich VWL - Sonstiges, Note: 1,0, Business and Information Technology School - Die Unternehmer Hochschule Iserlohn, Sprache: Deutsch, Abstract: Der demografische Wandel und der hieraus resultierende Mangel an Nachwuchs- und Fachkr ften, machen es mehr denn je erforderlich, Frauen aktiv und als vollwertige Mitglieder in die Arbeitswelt einzugliedern. Trotz feministischer Bewegungen und den klaren Forderungen nach Gleichberechtigung im Privat- und Arbeitsleben, scheint die Integration der Frau in den Arbeitsmarkt und die Anerkennung ihrer Arbeitskraft nicht voran zu schreiten. Fraglich ist somit, woran die erfolgreiche Integration der Frau seit Jahren scheitert. Wie ist zu begr nden, dass Frauen f r die gleiche Leistung eine schlechtere Bezahlung erhalten als M nner und dadurch ein durchschnittlicher, geschlechtsabh ngiger Unterschied in der Bezahlung pro Stunde, volkswirtschaftlich auch Gender Pay Gap genannt, von 23% entsteht? Worin liegen die Gr nde daf r, dass Frauen in F hrungspositionen eklatant unterrepr sentiert sind? Wie kann es sein, dass trotz der steigenden Anzahl erwerbst tiger Frauen die Altersarmut bei Frauen drastisch zunimmt und zudem eine Renten Gender Pay Gap von fast 60% bei lteren Menschen zustande kommt? Oder findet man die Erkl rung in entsprechenden Anreizsystemen, die es f r die Frau schlichtweg unattraktiv machen, aktiver in den Arbeitsmarkt einzutreten? Die vorliegende Hausarbeit thematisiert das Ern hrermodell und dessen Auswirkungen und rechtliche Folgen f r die Frau. Beginnend mit der Entwicklung bis hin zu den neuzeitlichen Umsetzungen im Sinne des Ern hrermodells wird dabei insbesondere der rechtliche Kontext beleuchtet. Dabei stehen nicht nur arbeitsrechtliche Entwicklungen und Auswirkungen im Fokus sondern auch steuerrechtliche Aspekte und deren Anreizwirkungen.

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