Darstellung und Abgrenzung des Begriffs Homeoffice und Erläuterung von Herausforderungen

By Marius Utz

Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich BWL - Allgemeines, Note: 1,3, AKAD University, ehem. AKAD Fachhochschule Stuttgart, Sprache: Deutsch, Abstract: Das Ziel dieser Arbeit ist die Untersuchung von Homeoffice als Bestandteil der digitalen Transformation in Unternehmen und Voraussetzung f?r die Arbeitswelt. Homeoffice soll die zuk?nftige Wettbewerbsf?higkeit und eine nachhaltige Unternehmensentwicklung gew?hrleisten. Im ersten Modalziel wird die Corona-Pandemie als Ausl?ser der rasanten digitalen Transformation in Unternehmen untersucht. Diese Transformation musste wegen ver?nderten Rahmenbedingungen abrupt bew?ltigt werden. In einem weiteren Modalziel soll Homeoffice als integraler Bestandteil der zuk?nftigen Unternehmenskultur best?tigt werden. Das letzte Modalziel ist die ganzheitliche Darstellung der Chancen und Risiken im Homeoffice. Im kollaborativen Zielsystem gehen Arbeitnehmer und -geber eine Symbiose ein und k?nnen zuk?nftige Herausforderungen bew?ltigen. Dies inkludiert eine systemische F?hrung mit heterogenen L?sungen hin zu einer nachhaltigen Entwicklung des Konzepts Homeoffice. Durch die im M?rz 2020 ausgebrochene Corona-Pandemie wurde das gesellschaftliche Leben in allen Bereichen massiv eingeschr?nkt. In der ?konomie f?hrte dies zu einer folgenschweren Rezession in allen Wirtschaftssektoren. Das BIP der Bundesrepublik Deutschland sank im Jahr 2020 um 70 Mrd. Euro (4,6 %). Als Konsequenz der Corona-Pandemie folgten zahlreiche Unternehmensinsolvenzen, ein Anstieg der Kurzarbeit und eine hohe Arbeitslosenquote - der Beginn einer globalen ?konomischen Krise. Aufgrund kontroverser Debatten um die Corona-Impfung und mutierender Virusvarianten ist Homeoffice in der Arbeitswelt weiterhin omnipr?sent. Der Weg ins Homeoffice untermauert die Entwicklung hin zur Informationsgesellschaft, die sich in dezentralisierten, flexiblen und ortsunabh?ngigen Arbeitsweisen ?u ert. In den Unternehmen entstehen neue Arbeitsmodelle und ver?nderte Kommunikationsstru

• Format: Paperback
• Language: German
• ISBN: 3346802817
• ISBN13: 9783346802811
• Release Date: January 2023
• Publisher: Grin Verlag
• Length: 26 Pages
• Weight: 0.10 lbs.
• Dimensions: 0.1" x 5.8" x 8.3"