Csr Und Human Resource Management: Die Relevanz Von Csr Für Modernes Personalmanagement [German]

Dieses Buch beleuchtet die Schl?sselrolle von Human Resources f?r Corporate Social Responsibility und liefert eindrucksvolle Beispiele wie personalpolitische CSR-Instrumente den Unternehmenswert steigern k?nnen. Autoren aus unterschiedlichen Branchen und Funktionsbereichen zeigen konkrete Ans?tze zur erfolgreichen Implementierung einer CSR-Strategie. Dabei vermittelt das Buch wertvolles CSR-KnowHow und pr?sentiert neues Managementwissen, das HR-Manager bei den Herausforderungen eines modernen HR-Managements unterst?tzt. Dabei wird insbesondere f?r Personalentwicklung eine neue Basis geschaffen, die auf Nachhaltigkeit ausgerichtet ist. Das Buch reiht sich damit in die aktuelle BWL-Diskussion ein, welche CSR als betriebswirtschaftlichen Ansatz neu definiert und eignet sich insbesondere f?r Verantwortliche im Personalwesen.

• Format: Paperback
• Language: German
• ISBN: 3662476827
• ISBN13: 9783662476826
• Release Date: May 2016
• Publisher: Springer Gabler
• Length: 272 Pages
• Weight: 1.02 lbs.
• Dimensions: 0.6" x 6.7" x 9.6"