Estudo explorat rio realizado na Secretaria de Estado de Planejamento e Gest o em 2013 visando analisar o processo de comunica o da estrat gia e o n vel de alinhamento organizacional existente. Foi realizado um estudo de caso, que empregou como m todos de coleta de dados a entrevista semi-estruturada acompanhada de question rios estruturados. A pesquisa investigou a percep o dos servidores da secretaria quanto aos processos, evidenciado os pontos fortes e poss veis oportunidades de melhoria, tendo em vista que a comunica o da estrat gia um fator fundamental ao sucesso de qualquer organiza o. Os resultados apontam, de modo geral, que apesar dos processos virem sofrendo melhoras importantes ao longo do tempo, principalmente gra as utiliza o de instrumentos inovadores, ainda ocorrem de maneira insuficiente. Constatou-se, nesse sentido, que a comunica o da estrat gia e o alinhamento de pessoas mostram-se eficientes apenas enquanto ocorrem nos n veis superiores aos intermedi rios da estrutura hier rquica da secretaria, perdendo-se medida que atingem patamares mais operacionais.
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