Gehaltsgespr che sind unangenehm? So nicht Ob Sie die n chste Karrierestufe erklimmen wollen, ob Sie Prokura oder eine F hrungsposition anstreben oder einfach nur eine Gehaltserh hung wollen: So schaffen Sie es Und wenn Sie es so nicht schaffen, dann schaffen Sie es vermutlich gar nicht. Den meisten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern f llt es ausgesprochen schwer, ihren Chef oder ihre Chefin auf eine Gehaltserh hung anzusprechen. Aber auch die meisten Vorgesetzten werden h chst ungern mit einem Gehaltswunsch konfrontiert. Zum einen haben sie meistens nicht die alleinige Budgethoheit und m ssen Gehaltsver nderungen bei der Personalabteilung oder bei der Gesch ftsleitung beantragen und begr nden, und zum anderen erwarten viele Arbeitgeber, dass ihre F hrungskr fte das Personalbudget restriktiv handhaben. Dieses Buch zeigt Ihnen einen anderen Weg: -Wenn Sie den "ultimativen Tipp" befolgen, wird es ein angenehmes Gespr ch f r beide Seiten. -Allein schon durch Ihr Vorgehen werden Sie dicke Pluspunkte bei Ihrem Chef oder Ihrer Chefin sammeln. -Sie werden sich damit abheben von Ihren Kolleginnen und Kollegen. -Ihr Chef oder Ihre Chefin wird sie abspeichern unter: "Richtig gut. F r h here Aufgaben geeignet." Probieren Sie es aus
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