El presente libro tiene la intenci n de generar en los directores y l deres de organizaciones una profunda motivaci n en transformar su cultura, con el objetivo de desarrollar organizaciones saludables. Tambi n tiene como objetivo, aportar al mbito cient fico y acad mico datos relacionado con herramientas que permiten mejorar la calidad de vida y bienestar psicol gico de las personas que forman parte de las organizaciones actuales. Se presentaran datos de una investigaci n realizada entre el a o 2007 y 2008. Con esta experiencia musical intentamos generar un espacio para re pensar nuestras relaciones en el mbito laboral, tomando el modelo orquestal desde una visi n sist mica donde todas las partes son importantes cada uno cumpliendo su rol en forma arm nica y en sinton a con el resto, lo que genera un estado de bienestar permitiendo a su vez reducir los niveles de stress y desarrollando sinergia grupal. Es mi intenci n que este libro pueda ser la partitura que sirva de gu a y est mulo para todas aquellas organizaciones y personas que quieran desarrollar su nivel de consciencia en cuanto al cuidado de su salud
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