O envolvimento dos trabalhadores ganhou popularidade nos ltimos vinte anos. Os resultados positivos preconizados para o envolvimento dos trabalhadores fazem com que as organiza es desenvolvam a cultura do envolvimento no trabalho como uma prioridade para a organiza o. Embora muito se tenha escrito sobre o tema do envolvimento dos trabalhadores, pouco se sabe sobre o envolvimento dos trabalhadores nas empresas de servi os p blicos. Um trabalhador empenhado est consciente do contexto empresarial e trabalha com os colegas para melhorar o desempenho no trabalho em benef cio da organiza o. Este estudo tem como objectivo avaliar o empenho dos trabalhadores utilizando o modelo Gallup. Tamb m aborda os problemas das lacunas atrav s do inqu rito efectuado aos funcion rios da rea da EEU, Addis Abeba. Metodologicamente, a investiga o conduzida utilizando o m todo de inqu rito descritivo e uma abordagem mista de recolha de dados; a dimens o da amostra era de 287 trabalhadores e foi seleccionada utilizando a t cnica de amostragem aleat ria estratificada. Para os dados qualitativos, os propriet rios dos processos foram seleccionados para entrevista atrav s de uma amostragem intencional.
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